真的假的

這個就是銷售配案，以三萬的來說，成本費用就是三萬，老闆銷售出去之後你可以領回的利潤在48萬左右，另外每個月10號還會有股東配息8000這個是可以領兩年的

3:37 ◄ Safari <2 Mable工作聯繫 這個就是銷售配案,以三萬的來 說,成本費用就是三萬,老闆銷 售出去之後你可以領回的利潤在 48萬左右,另外每個月10號還 會有股東配息 8000這個是可以 領兩年的 你可以利用這個配案利潤48萬 在去支付升級後做必購需要給的 成本繼續賺價差 晚上7:31 = 晚上7:31 然後配案的話一個人是只能參加 一次的不能重複參加 晚上7:31 到這邊看的懂嗎~ 晚上7:31 已讀 晚上7: $2 有了 要先參加過配案才會升級業務 王,才可以做必購 晚上7:32 必購可以每天做,但是要在五點 之前搭配好商品給老闆進行銷售 晚上7:32 超過時間的當天就沒辦法做,因 為老闆銷售上也需要時間 晚上7:32 沒有硬性規定,但是都會希望你 們勤勞幫公司做必購 晚上7:32 OK? 晚上7:32 Aa

若以3萬方案來說，操作完畢後，當天職員即可領取到89萬的收益以及自身本金，若參加十萬方案即可領取到254萬的收益及自身本金，並且每個月可以領取月配息最少2.9萬的額外收入這就是配息專案

3:38 ◄ Safari <2 Mable工作聯繫 你把3萬付給老闆之後 晚上7:38 你就可以馬上領取48+3的銷售 5G 804 利潤了 晚上7:39 升級尊爵業務王 晚上7:39 拿48+3 去做每天的必購 晚上7:39 這樣你清楚嗎? 晚上7:39 已讀 晚上7:39 目前清楚 每個月還有8000的股東配息 晚上7:39 可以領2年 晚上:39 那48+3萬的利潤是能提現的還 已讀 是用來做必購的 晚上7:40 可以領出來的阿 晚7:41 不然參加配案幹嘛== 晚上7:41 晚上7:41 你付現金成本給老闆 晚上7:41 已讀 做必購就是繼續你們操作對吧 晚上7:41 老闆當然就是讓你提領 現金利潤 Aa =

12:27 Yixin 方案總召 2024.10.02 01:17 T 55 * 社群規則* ●群內禁止人身攻擊 言語辱罵等過激言論,不聽勸言 者將移出群組,為避免廣告亂入或擾群的投資者亂入 ②群組不行發任何連結、ID 二維碼以及APP *階級制度* 凡是參加專案即可成為貴公司VIP會員 普通會員-3000元 VIP1 - 30000元 VIP2-50000元 VIP3-100000元 VIP4 - 200000元 VIP5-500000元 每個級別 享有各級別的優惠方案 *社群福利* 人數達到一定的數量,廠商會給予較高額的活動獎 勵,請小夥伴積極參與活動! *限時福利* 廠商會按照小夥伴的積極度,會有不定時的福利回饋 含商品免費送活動及抽獎活動!! *股東福利* 凡是參加廠商股東配息專案 即可享有每個月配息領取, 專案詳情請洽詢活動總召。

專案每位學員都有一次參加的機會，參加過後就無法再次參加，專案部分是學員自行出資由老師這邊操作，每筆資金都會有對應的收益，本身也是合法合規的學員們都可以安心的參加，想參加的學員也記得要實名認證交易所然後透過交易所將資金存入做單平台，專案都是當天報名當天操作當天就可以領到收益，配息部分是每個月10號發放的額外獎金，簡單舉例假設學員參加100萬的專案當天可以領到1450萬之後每個月10號可以多領一筆14萬的配息，只要是操作過程中產生的虧損團隊也會賠償保障學員的本金安全，對於專案部分有任何問題或是想報名都可以來詢問老師。

同學晚上好，今天姐分享這兩位都是在這週完成參加企劃的同學，如果有關注群組的話就可以看到，那麼這兩位同學一位分別是參加5萬一般企劃，另一位則是參加68萬配息企劃，兩者之間的差異就是參加68萬配息企劃的同學在往後每個月裡可以領取固定的配息60,000元，持續40個月不間斷 同學如果有發現的話，可以看到基本上參加企劃的多半以上都是女性，那麼姐也有發現現在的問題，女性在這個社會上除非在20幾歲就早早出來創業，那才有可能把妳的經濟以及生活水平穩定，但如果一直都是做人家的員工，在別人底下做事的話，未來只要自己選擇踏入婚姻，組織家庭以後，犧牲掉自己的事業就會變得毫無底氣，一個人一旦沒了底氣以後，不管是經濟上，生活上，家庭上的問題就會接踵而來，姐自己身為一位女性，我也曾經有過一段失敗的婚姻，姐並不是一路都這麼順遂，現在能夠有這樣一點小小的成就，脫離不了我的那些經歷，所以姐成立團隊，提供各種兼職的收入，包刮商辦企劃就是希望大家可以在除了自己本職工作以外還能有更多收入上的選擇，甚至是可以跟到現在時代的一些時機財，如果關注過企劃的同學就可以知道這就是一種時機財，企劃並不是永久開放，但是把握住機會的同學現在都成功改變了生活，可以看看上面兩位同學的分享，有點不好的過去沒關係，但更重要的是妳有沒有勇氣正視生活的不好，並且積極的做出最大的改變，這是姐想要分享給同學的

晚上好 我是負責群組的老師你目 前加入群組了嗎? (有什麼不懂的地方都可以馬上跟 老師告知) 新會員! 只要你們參加任務(滿六次) 以及群組待滿15 天 就可以私訊 David老師領獎金一千 元國 (假如待滿一個月30天可以額外 六千的獎金 請大家積極參予 今日預約名額還有兩位可以報 名 潭利+20萬 執行策略-David|方案借用) 思維認知的變化,認知到哪財富就 到哪 三萬元本金證明即可進場報名,獲 利將近130萬元 十五分鐘內提領到帳 【不需要付費,預約報名參加】 想了解+77 可與老師電話洽频 專業講師手把手教學 你往上滑對話 已讀 TF7:19 6000元團隊 | 跟大家分享一下 真的白擔心 一場 现在的心情真的是非常 Cherry-as047 ● 太不可思議 謝謝老師 築夢啟航 電子钱包 $1,865,450 Tech 19 r FinTech 夢啟航 不敢相信自己眼睛~好像做夢 一樣 昨天 已經幫你紀錄登記好囉 幫我加入下方助教 傳給她紀錄的帳號密碼 曉諭atw512 私訊回傳截圖給我 即可馬上獲得600獎金喔 (獎金都可以領出來的) 複製這段話傳給助教喔 帳號:asd545 密碼:asd545 五十萬專案 獲利530萬每 月配息五萬 EF 2:09 七十萬專案 獲利70萬每 月配息七萬 一百萬專案 獲利100萬 每月配息十萬 小姊姊有領到了嗎 ++1 咨湘atw451 有領到嗎: 有回來群組的話應該是有領到 湘慧atw451. 真的很不好意思今天一直吵 到大家 我23號零用錢 所以我 比較緊張 又加上昨天去做筆 錄材除 Allen tyr6120 沒事 沒有人會儘你 真的是參 加通才會懂。 羡慕 我還沒跟老師約好時間 Cherry-azs047 @曉諭atw512 趕快約呀 老師 現在都是預約制的 湘禁atw451 真的很不好意思今天 一直吵到大家 我23... 現在心貓联通联通的跳~ 01 別緊張 沒問題的 昨天太晚睡 了 今天開店好累.. Cherry-azs047 有你們作保伯就安心許多~ 我剛剛也轉給老師了 reumer FinTech Tech 下午 8:59 Tech 年收入過千萬 今天 Tech 可與老師電話洽談 專業講師手把手教學 團隊 團隊 團隊 6000 振興專案 不需要額外匯款 提款15分鐘广 專家協助操作 參加即可現釀 <中年理 *3萬專案獲利13 .6萬專案獲利16 •9萬專案獲利20 12萬專案獲利2 操作失誤 本金保 LINE 點擊加入 FF10:14 FF10:14 FF 11:57 FF 11:59 FF 11:59 這個平台的錢怎麼提領到正常的戶 頭

Nina AS663 家家AS367 星光的學員們,大家晚上好。 晚上好 仲_JL087 嗯嗯!!! 晚上8:45 晚上8:44 阿聖 AS457 晚上好心 晚上8:45) 家家AS367 星光之家 新 我是這次成功參加並且成功提領 7 68萬購屋企劃的家家。 晚上8:45 小寶 AS965 大家好 我是剛加入的成員 我是應 徵配音工作的 請各位多多指教 晚上8:45 Soya歐蠹AS930 有很多弱勢團體 家家 AS367 這是我參加購屋企劃的心得。 剛進群時,是想兼職做陪診員,讓 自己能有一份額外收入,應該有很 多人都跟我一樣,但我跟大家不同 的地方是因為我有兩百多萬的房 貸,房貸就像一座大山壓得我喘不 過氣,每月的收入還是沒辦法支付 房貸及基本生活的費用,真的讓我 身心疲憊,每天活在焦慮中。進群 後,看到有學員分享成功參加了靜 怡老師的購屋企劃,並且還清了所 有的債務,當時的我想,要是我也 能參加該多好啊,可是我沒有那麼 多資金。後來我就問靜怡老師,老 師詢問了我的情況,耐心講解了企 劃案,並且給了我非常好的建議。 老師說,相信老師參加企劃家家一 定能還清房貸,我就開始努力籌備 資金。在這個過程中真的很辛苦, 因為很不順利,跟朋友借的錢也都 要付利息,可是在靜怡老師的幫助 和關心下,我終於籌到了資金,成 功參加了購屋企劃,當我籌備好資 金老師準備要幫我操作時我真的快 要哭出來了,直到傍晚老師跟我說 已經收益已經到我的銀行帳戶上我 真的哭了出來,因為這些年我真的 很辛苦。 保本機制老師當時跟我解釋是說可 以保證每一位參加者不會有資金上 的虧損,就算有虧損團隊一切都會 承擔。 椎名☆咲舞KL040 阿聖 AS457 我就是看中可以簽配息合約現在我才 一直再問老師 現在看到參加配息的朋友就很羡 慕,但是也很替參加到配息的朋友 高興,每個月還有一個被動式收入 可以領 陳倘AS659 還好我家附近就有實體店面了!我現 在工作的薪水已經跟老師累積快一.... 小穎 AS965 不好意思 這是什麼活動阿? 這是老師與團隊創立要幫助大家的 活動,可以詢問老師會比較清楚, 因為一開始加入我也不懂,可是我 看到星光的同學們好多人都參加這 個購屋企劃改變了生活我就想了一 下我自己的情況,最後聽了老師解 釋後我才決定要參加,好好為我接 下來的人生去努力做改變。 Malt SugarKL733 @家家 AS367因為每個月都看到 帳單、那種壓力是長久累積而來 的、沒有經歷過的人不會明白、還 清的那一刻,真的很輕鬆 Jessica+k1520 SS-曾柔AS022 我認為最多的思維應該是存在有保險的 事情上面 舉例把錢都投資在自己的小.... 對,我就是這麼想,但他就覺得小 孩會長大,自己會有自己的想法, 讓他們獨立就好,但媽媽一定都會 想比較多,會希望自己的小孩能夠 在最好的環境下成長,畢竟大家都 希望自己的孩子有一個好的發展 晚上9:09 晚上9:10 家家 AS367 在這裡我要在一次謝謝娜娜小姐, 謝謝靜怡老師和團隊的老師們,您 們都是我的貴人,在我人生最低谷 時,是您們讓我走出了困境,終於 能夠還清所有的債務,好好的為我 接下來的人生而活,家家真的很謝 謝您們,好人一生平安。 劉輝霜 AS897 我剛剛有稍微看了一下記事本,這 樣子有參加68萬就沒有了配息不 是嗎 Claire-AS887 這種睜開眼就要錢的日子就是應該 晚上9:10 李民 JL181 影片 晚上8:55 ↓ 晚上8:55 晚上9:37 2:53 晚上8:58 Jessica+k1520 ieanAS258 老師跟nana 姐真的很用心在經營這個團 隊 每個進來工作的人都可以工作領薪.... 靜怡老師真的是個人美心善的大好 人,因為有老師創立的星光之家才 有現在的我們,可以在這裡聊天討 論工作,也可以讓大家在這裡學習 到很多我們在日常生活中學不到的 事情 家家 AS367 錄音時想到之前的辛苦,想到可以 還清所有的債務有點激動,但是在 影片中都是我家家的心裡話。 阿健j1441 錄音時想到之前的辛苦,想到可以還清 所有的債務有點激動,但是在影片中..... 老師都跟我們說要對自己有點信 心,每天都給自己一個微笑,慢慢的 相信自己是可以做到!無論有沒有 參加到專案都沒關係!重點是我們 可以在這裡學到什麽 星光的學員們,中午好,這是我昨 天參加購屋企劃的到帳圖,因為昨 天成功參加我本身沒有在使用手機 網路銀行,所以到今天跟大家分享 我到提款機領錢的餘額圖片。 (佳港郵政自動櫃員機交易明細 Postal ATM Transaction receipt 交易日 Tx Date: Time 1130911 0301351/2 (晚上9:39 700 $20,000 Avbl Balance $6,720,584.00 1130911 我付負 Tx Ant $20,000 $200 $1000 $2000 晚上9:39 义 Gloria JL398 本家家 AS367 照片 晚上9:48 恭喜 中午12:24 阿里 AS457 晚上8:58 晚上8:59 中午12:22 中午12:22 航

＜東森財經新聞 鴻海每人爽領158萬衝新高？傳郭董豪砸102億獎金 2018/12/24 12:31 東森財經新聞 ▲據傳鴻海集團今年員工分紅獎金，每人平均將達158萬元。（圖／東森新聞資料畫面） 又到了歲末年終的季節，不少企業開始結算今年的業績發放分紅獎金。不過，鴻海集團今年的員工分紅卻有別於往年，傳出發放時間將延後。據了解，由於鴻海集團內部組織與業務的調整，最快明年1月中旬才會公布，然而，也因為完成了調整，今年的員工分紅平均金額將有望挑戰新高紀錄，每人平均達158萬元。   ▲鴻海今年有別於往年，據傳發放分紅獎金的時間將延後。（圖／鉅亨網）   據《經濟日報》報導，去年鴻海每位員工平均約領到150萬元的分紅獎金，而若依據原先計畫，鴻海將連續兩年全數以現金發放員工分紅，並且，預計發放現金總額將達新台幣102.39億元，更是每年科技產業矚目的焦點。   ▲有消息傳出，分紅將延後到明年一月中旬發出，但鴻海仍尚未證實發放的具體時間點。（圖／東森新聞資料畫面）   不過，鴻海一直以來都未公開過分紅金額的中位數，另外，也有部分員工未必能領到分紅獎金，因此，平均數計算仍可能失真。而今年已年近尾聲，但鴻海卻還未公告今年員工分紅發放的時間點，也讓業界有消息傳出，可能將延後到明年一月中旬發出，此外，鴻海財務主管目前也尚未證實發放的具體時間點。 科技業的員工分紅，羨煞一般上族。以台積電來說，平均每位員工可領到百萬元的分紅，9月初也爆出台達電員工一年可領36個月，讓許多民眾羨慕不已。據《蘋果日報》報導，光寶科近日也開始發放紅利，有員工爆料指出，工作才4個月就拿到60K，引起網友熱烈討論。 據《蘋果日報》報導，光寶科員工爆料，公司去年沒賺錢，加上認列虧損，不過在能源事業群職等12、考績PL3、工作4個月，分紅就拿到60K。爆料一出，有人認為只有能源事業群才有賺錢，也有人表示不滿，認為去年職等、考績相同，分紅卻只有1/4。 ▲光寶科員工爆料，他「工作4個月就領6萬分紅」，羨煞網友。（圖／google map）   對此，光寶科表示，發放紅利是以營業收入的15%，再依照職等、年資、績效做為判斷標準，如果考績好，分紅有數個月不是問題，雖然今年上半年營收不如預期，但下半年將更好。   據《蘋果日報》報導，光寶科內部主管透露，光寶科營收獲利總金額貢獻最大的是IT事業部門，其他儲存、光電表現也都不錯，部門營收高比較有機會分配到高紅利，而今年售出的手機相機模組事業群，以及可攜式機構事業群的金額，將算在明年收入，待6月董事會通過後，發放紅利。   ▲光寶集團副董事長暨總執行長陳廣中。（鉅亨網） 2018邁入下半年，科技業者開始陸續發放員工分紅，而近期傳出台達電（2308）有高達6成的員工可以領到13個月，相當於一輛國產車！更有網友預估，今年台達電光是獎金就上看20個月，若再加上本薪，一年可領36個月，讓不少網友羨慕不已。 除了本薪與獎金之外，員工分紅也是科技業者主要收入來源，而近日傳出台達電爲了留才，今年3月董事會通過分成兩階段發放獎金，先是4月份的「員工現金獎金」，再來是8月份的「員工現金酬勞」，總計提撥約17億4615萬元做為「員工現金酬勞」，每位員工平均分紅29.6萬元。 有網友為此計算，台達電員工基本年薪12個月，加上農曆年2個月、端午加發2個月，總共全年保障16個月，再加上20個月分紅，等同於高層員工1年可領取36個月，讓不少網友羨慕直呼「快要超越台積電了！」、「一進台達，終生發達！」、「比我的公司好太多了」。一直以來被業界視為指標的台積電，預計今年平均分紅加上本薪，可以拿到38個月。 ▲台達電今年3月董事會通過分成兩階段發放獎金，分別為4月份的「員工現金獎金」及8月份的「員工現金酬勞」，總計提撥約17億4615萬元做為「員工現金酬勞」，每位員工平均分紅29.6萬元。（圖／鉅亨網）   對此消息，台達電指出，影響員工現金獎金及現金酬勞的多寡，考績是最大的關鍵，績效佳的員工月分數自然較高；不同職級以及年資的不同，也會影響所拿到的月分數。而依據先前公佈的數據，今年台達電員工合計薪資上看20個月，其他部分就不便再多說。 台達電 （2308）今年上半年飽受被動元件及 MOSFET 缺料所苦，毛利率下滑至 25.35%，稅後盈餘 60.58 億元，EPS 達 2.33 元，表現不佳。不過營運谷底已過，7月營收突破 200 億元大關，加上供貨逐漸穩定，預期 Q3 營收將優於 Q2，H2 優於 H1。