那薪水部分一個月33000(含全勤3000)週休六日每天工作半小時至一小時，前面會有試用期為5天 試用期間薪水是不支付的評估完是否適任何，正式上班後每個月就是10號發薪統一都是匯款，不用給我自己個人隱私，只需要銀行(代號)(帳號)就好，到這邊都能了解給我你下午1點-晚上20點 期間可以工作一小時時段
先講好試做不給薪，公司為什麼仍被罰？一次了解10個試用期地雷｜職場熊報 Bear Timeshttps://www.518.com.tw/article/1101基於契約自由原則，勞工擔任的工作職務有試用的必要，雇主和勞工約定「試用期、試做」並不違法，但試用期間員工還是受勞基法保障，雇主也要遵守相關法令規定；以下整理10個常見「錯誤」的試用期要求或規定，提醒企業主們趕緊搞懂，別因此受罰了！迷思1：試用期不需要支薪、2：試用期約定多久合理？3：試用期無限延長、4：通過試用期轉正再加勞健保、5：試用期沒產能，給薪低於基本工資、4：新人動作慢，不給加班費正常..