訊息原文

1 人回報・3 年前
0008
地址:106台北市大安區金華街138號 TEL:(02)2341-1799 FAX:(02)2341-1836
※重要文宣 敬請張貼公布 http://www.ctwu.org.tw/ e-mail:[email protected] 2023/6/26
勞退新制18年, 先求有再求好?
年輕勞工退休金砍狠大!
勞退新制對年輕勞工到底多不公平?
請領要件:年資計算需"同一公司"
年資滿25年 | 55歲滿15年 | 60歲滿10年
勞工個人帳戶,年滿60歲可領
且在不同公司的年資皆會持續累積
勞退新制 適用勞工退休金條例|
勞退舊制 適用勞動基準法|
計算公式:
退休前6個月平均工資×年資基數
假設平均工資50,000元,年資30年
計算公式:
每月薪資級距X6%X年資×月
假設平均工資50,000元,年資30年
=50,000×(15×2+15×1) =50,000×6%×30年×12月
=225萬
=108萬
2005年7月1日,勞退新制正式上路。時任勞委會主委
陳菊推動勞退新制,強制雇主每月提撥薪資6%到勞工
個人帳戶,美其名為「(退休金)保證領得到」,實則
為政策性節省雇主負擔退休金成本,導致年輕勞工退
休保障更加低落!工會持續爭取,但資方毫無誠意!
你知道嗎?相同條件在中華電信做到
退休,新舊制退休金相差多達一倍!
你知道嗎?今年公務員退休新制上路
政府提撥9.75%,勞工仍僅6%!
你怎麼能不憤怒?! 年輕人,戰出來!
7月4日勞退新制15%大遊行,討公平!

現有回應

目前尚無回應

增加新回應

  • 撰寫回應
  • 使用相關回應 9
  • 搜尋

你可能也會對這些類似文章有興趣

  • 公務員退休有公保給付保險金及退撫基金給付的退休金兩種。勞工退休則有勞保給付及勞工退休金。勞保勞工負担20%、雇主70%、政府10%。勞退則全由雇主負担，以不低於勞工每月工資6%全額提繳。 公教退撫基金和勞保基金虧損的最大原因，都是提撥不足、投資報酬率偏低。 最寃枉的是勞退基金，政府完全没有支付1毛錢，卻由政府操盤。勞動基金9月份收益縮減794億元，其中攸關勞工個人退休金帳戶的新制勞退基金，單月減少272.1億元，全年收益率-0.38%，每名勞工退休帳戶，平均虧損823元，政府還敢大聲說要改革。
    1 人回報・1 則回應・6 年前
  • 行政院長蘇貞昌去年5月才透過官方LINE群組向勞工報喜，稱光是當年一月到三月，勞動基金（勞保、勞退）就獲利2100多億元，平均每位勞工的退休金增加了一萬塊錢。然而今年蘇揆卻靜悄悄，因為勞動部勞動基金運用局1日公布勞動基金最新績效，勞工個人退休金帳戶的新制勞退基金，截至3月底收益數大幅減少2823.9億元，收益率-11.37％，以目前新制共計1,177萬名勞工來計算，每名勞工退休帳戶平均減少約2萬3992元。
    1 人回報・1 則回應・6 年前
  • 去年勞動基金收益數達2552億餘元，創下史上最高，收益率7.59％也是史上第2高。勞動部基金運用局估算，目前適用勞退新制的1116萬名勞工，平均每人可以獲得1萬2600餘元的大紅包，比前一年度增加2倍。 　收益率史上次高 　勞退新制於2005年上路，依規定，雇主每月需幫勞工提撥至少薪資6％到勞工個人專戶中，勞工個人也可決定是否自己加碼再提撥，最高可提撥6％，一共最多提撥12％；而該專戶資金由勞動基金運用局投資運用，每年分配盈虧，當勞工年滿60歲退休或死亡時才能領回。
    1 人回報・1 則回應・8 年前
  • 這2天新聞鬧得沸沸揚揚，就是勞動基金幣案。 或許妳(你)們會想這不關我的事， 那就大錯特錯。 我上網了解一下，原來勞動基金隸屬勞動部，正式名稱是"勞動基本運用局"，掌管:勞工退休基金,就業保險基金,職災保護專款,積欠工資墊償基金,國民年金保險基金。 這金額有多龐大啊! 我搜了一下來自各基金運用概況 1,舊制勞工退休基金12位數 2,新制勞工退休基金13位數 3,勞保退休基金12位數 4,就業保險基金12位數 5,職業災害保護專款11位數 6,積欠工資墊償基金12位數 7,國民年金保險基金12位數
    1 人回報・1 則回應・6 年前
  • 07:05 Meifang Chang 各位退休的同學，應該都收到「年金改革重新計算退休金的處分書」了，不知道大家有沒有仔細看過內容？ 我們的退休金整體來說（不計較法律上精準的定義），分成4個部份： 1.公保養老給付優惠存款（民國84年之前的年資） 2.月補償金，這部份比較複雜，可能當初你是一次領回（那月退休金就沒有這個項目），可能你當初選擇按月領回（那你的月退休金就包含這項） 3.舊制退休金（民國84年之前的年資） 4.新制退休金（民國84年之後的資），也就是「退輔基金」（其實是我們自己按月扣繳的）<＝這項類似勞保、勞退 重點開始： 這次年金改革，所得替代率下降（簡單的說就是「退休金被砍」） 你知道政府怎麼砍？ 1.優先砍「公保養老優存」（18%） 2.第1項砍完，你的退休金（剩下「月補償金 + 舊制 + 新制」）如果還是高於所得替代率，先砍月補償金 3.前二項砍完，你的退休金（剩下「舊制 + 新制」）如果還是高於所得替代率，先砍舊制退休金 4.最後你的退休金只剩下新制退休金 同學們，你看看你的單子上，「新制」的金額是不是從頭到尾都一樣，根本沒有減少（被砍）。 政府砍掉的是「優存（政府要補貼利息）」、「月補償金（政府要補貼）」、「舊制（政府要編預算）」。 也就是說，政府砍掉的是他原本要編預算的部份（政府省下一大筆錢），但是退輔基金的新制卻本沒有變動，也就是說退輔基金還是一樣會面臨破產。 而政府當初年金改革，打著什麼口號？政府不是告訴大家「為了讓退輔基金不要破產」？可是實際上卻不是這樣，政府只是省自己的錢，退輔基金照樣「按時破產」（你說這是不是詐術） 那現職的同事，不要被騙了，我們退休金被砍，但是大家的退輔基金照樣準時破產（年金改革前和年金改革後，退輔基金的支出沒有改變），他們一樣領不到退休金!
    1 人回報・1 則回應・8 年前
  • 看完新版退休金算法 1.本俸乘於2乘於通過法案退休金所得替代率不變。 2.有扣提早退5年，20趴(1年4%)，不變。 3.平均薪俸從113年起10年，114年11年到118年15年平均薪俸，新版改為同等級之本（年功）俸薪額計算，不是以平均俸（薪）額計算。 4.退休警察人員退休金所得每年 1 月 1 日扣 1.5% 到民國 118 年不變。 此項不正確。銓敘部表示，由警察條例第 35 條的規定來看，已經有另定的退休所得替代率，而且不再逐年調降。 經上述依法計算ㄧ般高中畢業從事警職，不管專科或警員班，特考班另當別論約19到20歲開始當警察。以50歲退休30年資。 1.50歲69.5%，30年資66761.7元扣20%=53409元。 2.51歲71.25%，31年資68442.75元扣16%=57491.91元。 3.52歲73%，32年資70123.8元扣12%=61708.944元。 4.53歲74.75%，33年資71804.85元扣8%=66060元。 5.54歲76.5%，34年資73485.9元扣4%=70546.464元。 6.55歲78.25%，35年資75166.95元不扣趴。 7.56歲80%，36年資76848元不扣趴。 50到56歲差異性。 50到51歲差4082元， 51到52歲差4217元， 52到53歲差4352元， 53到54歲差4486元， 54到55歲差4620元， 55到56歲差1682元。 以上參考。
    1 人回報・1 則回應・1 年前
  • 以下不是網路轉傳，是我同事的同學自己研究的心得，分享給大家參考... 各位退休的同學，應該都收到「年金改革重新計算退休金的處分書」了，不知道大家有沒有仔細看過內容？我第一天拿到就發現「有詐術」，下面花點版面解釋給大家聽 我們的退休金整體來說（不計較法律上精準的定義），分成4個部份 1.公保養老給付優惠存款（民國84年之前的年資） 2.月補償金，這部份比較複雜，可能當初你是一次領回（那月退休金就沒有這個項目），可能你當初選擇按月領回（那你的月退休金就包含這項） 3.舊制退休金（民國84年之前的年資） 4.新制退休金（民國84年之後的資），也就是「退輔基金」（其實是我們自己按月扣繳的）<＝這項類似勞保、勞退 重點開始： 這次年金改革，所得替代率下降（簡單的說就是「退休金被砍」） 你知道政府怎麼砍？ 1.優先砍「公保養老優存」 2.第1.項砍完，你的退休金（剩下「月補償金 + 舊制 + 新制」）如果還是高於所得替代率，先砍月補償金 3.前二項砍完，你的退休金（剩下「舊制 + 新制」）如果還是高於所得替代率，先砍舊制退休金 4.最後你的退休金只剩下新制退休金 同學們，你看看你的單子上，「新制」的金額是不是從頭到尾都一樣，根本沒有減少（被砍） 政府砍掉的是「優存（政府要補貼利息）」、「月補償金（政府要補貼）」、「舊制（政府要編預算）」 也就是說，政府砍掉的是他原本要編預算的部份（政府省下一大筆錢），但是退輔基金的新制卻本沒有變動，也就是說退輔基金還是一樣會面臨破產 而政府當初年金改革，打著什麼口號？政府不是告訴大家「為了讓退輔基金不要破產」？可是實際上卻不是這樣，政府只是省自己的錢，退輔基金照樣「按時破產」（你說這是不是詐術） 趕快告訴現職的同事，不要被騙了，我們退休金被砍，但是大家的退輔基金照樣準時破產（年金改革前和年金改革後，退輔基金的支出沒有改變），他們一樣領不到退休金!
    2 人回報・1 則回應・8 年前
  • 退休人員目前應先找出來的證件 一、提起訴願期限：收到重新審定函次日起30日內。 二、依退休日期做區別，目前應先準備的退休文件略有不同， 共分以下3個時期： A-85年2月1日以前退休：(純舊制年資) 1.退休核定函 2.退休金證書 3.退休證 4. 身分證正反面影印本 5. 訴訟專用木頭私章 B-85年2月1日起至100年2月1日間退休： 1.退休核定函 2.退休金證書 3.退休證 4. 100年2月1日生效-公保優惠存款重新審定函 (優存金額有改變的才有附件-計算單) 5.身分證正反面影印本 6.訴訟專用木頭私章 C-100年2月1日迄今退休： 1. 退休核定函(含優存計算單-每人都有) 2. 退休金證書 3. 退休證 4. 身分證正反面影印本 5. 訴訟專用木頭私章
    1 人回報・1 則回應・8 年前
  • 銓敘部最新 全國警察訊息！ 銓敘部表示，依據警察人事條例第35條修正條文規定； 確認下列五項警察人員退休人員新規定、其他規定事項仍依公務人員退撫法規定辦理。 一、所有退休警察人員依新法警察人事條例重新計算每月退休金所得。 二、、退休警察人員按現職同等級之待遇標準重新計算(即依現職人員之本俸計算每月退休金所得)。 三、退休警察人員並隨在職同等級人員本(年功)俸之調整而調整。 四、退休警察人員依新法警察人事條例規定之退休金所得替代率依年資重新計算每月退休金所得。 五、114年4月27日前退休之警察人員退休年資最高採計35年(依公務人員退撫法規定辦理年資不變)。 114年4月28日後退休之警察人員依新法警察人員人事條例規定辦理、退休年資採計最高36年、37年、38年、39年、40年退休金所得替代率為80% ………………………… 因此…其他退休規定依公務人員退撫法規定理。 公務人員退撫法規定為… 1、退休警察人員退休金計算為(本俸)X2X(退休年資退休金所得替代率)不變。 2、警察人員退休時提早退休1年扣4%、提早5年扣20%不變。 2、警察人員辦理退休時採計平均本俸不變。 3、退休警察人員退休金所得每年1月1日扣1.5%到民國118年不變。
    7 人回報・1 則回應・1 年前
  • 柯市長，軍公教勞的退休生活都不是靠「政府養的」 台北市長柯文哲在11月14日出席中高齡博覽會致詞時表示，如果人民選擇在65歲退休，政府不會養人民20年。（註1） 針對柯市長的「政府不會養人民20年」論點，本人必須清楚地告訴柯市長，軍公教勞裡，沒有任何一個的退休生活是靠政府養的，如果柯市長未來有意競選總統大位，對於退休金的定義和性質必須清楚。 首先，讓我們先來看看舊制軍公教（俗稱「恩給制」）退休金的性質為何。 舊制退休金的性質其實是延遲給付之薪資（遞延薪資），它是政府與其雇員（軍公教）工作契約的一部份。就是因為政府承諾這筆遞延薪資，所以，許多軍公教都被政府牢牢地綁在工作崗位上，直到退休。 換言之，舊制軍公教領取的退休金，是政府給他的工作承諾，而不是政府「養」他們。如果政府不履行承諾的退休金，就叫做「違約」。 新制軍公教所領的退休金更不是政府「養」的，而是他們自己的儲蓄。所有的退休金都由退撫基金支付。 對新制軍公教來說，政府不但沒有「養」他們，反而是坑殺他們。因為政府強迫新制軍公教把工作的血汗錢按月扣繳給政府管，投資績效卻遠遠輸給國外表現優秀的退休基金。不但在投資部份黑箱作業，還死抓著管理權不放。由於投資績效差，從明年開始還要連續三年調漲費率，並連續十年砍退休給付。 這種政府是坑殺軍公教退休金的政府，才不是「養」退休軍公教人員的政府。 就勞工的部份來說，政府就更可惡了。 政府強迫勞工繳交勞保保費（退休儲蓄）給政府成立基金，並對勞工承諾在其退休時要給法定基數的退休金。故，勞工若依法在65歲退休，其所領取的退休金也是政府承諾的退休金，這與一般保險公司的承諾的儲蓄險性質並無二致。 更重要的是，勞工所領取的勞保退休金，其來源是勞保基金，而不是國庫，請問，勞工有靠政府「養」嗎？ 也許柯市長認為勞保基金不足，政府要撥補，就是靠政府養。 問題是，誰叫政府要當管理者？ 像加拿大退休計劃（Canada Pension Plan）就是由一個投資委員會負責管理，從1996年改革到現在，可以維持75年不破產。所有計劃參與者的退休金皆由基金支付，與加拿大國庫沒有關係。所以，加拿大人民只要到達法定退休年齡就可以退休，沒有加拿大政府「養」人民的問題。 至於勞退呢，更沒有政府養人民的問題。 為何？因為新制勞退完全是勞工的儲蓄。 政府強迫勞工的雇主提撥勞工薪資的6%作為勞工的退休金，但是政府又伸出黑手管理勞工的退休金，投資管理的績效又奇差無比，遠遠不及加拿大、澳洲、荷蘭、瑞典等國家，所以，勞工的退休金真的少得難以維持退休生活。 更誇張的是，由於政府被要求的投資績效是不得低於台銀兩年定存利率，所以，政府幾乎99.9%不用為其投資績效不彰負責。敬告柯市長，從政府所建立及管理的各基金（退撫、勞保、勞退）制度可以發現，我國政府根本沒有在人民退休後「養」人民，只有坑殺軍公教勞，讓軍公教勞的老年生活陷入貧困的作為。 請柯市長督促政府效法加拿大、荷蘭等國，將過去政府管理各退休基金不彰的部份概括承受，同時讓政府黑手退出各退休基金管理。 請柯市長要求政府不要一再違約，又將責任推給軍公教勞，坑殺軍公教勞，就是在造福人民了。 註1：聯合報報導：呼籲65歲抹去退休觀念 柯文哲：國家不可能養你20年 轉自2020.11.16.綠園嬿語FB PO文
    2 人回報・1 則回應・6 年前